中国商报（记者 马嘉）3月3日，华熙生物官方微信公众号发布其董事长赵燕内部讲话全文，其中“所有贪腐人员无论职务高低，限时交代问题、提交辞呈”的表述引发关注。

3月5日，华熙生物方面对中国商报记者表示：“从严治理组织是华熙生物董事会的一贯要求，近期更是被董事长反复提及，从严治理组织包括对生命科学的长期信仰、对专业的追求和坚持，以及清廉高效的组织人才建设。对以上几方面的程度和评估，我们没有一个精准的答案，但有一点是肯定的：赵总对以上三点的现状并不满意，所以才提出明确的要求。”

澄清“虚开发票”事件

此前，有消息称，青岛市税务局第一稽查局发布的《税务处理决定书》送达公告显示，华熙生物旗下一家子公司涉及“虚开发票”。

华熙生物方面对记者表示，针对 “近期多家媒体报道的虚开发票涉税事件”，他们已第一时间与源发单位澄清，未在青岛税务机关的官方网站找到相关通报，亦未收到相关部门的任何通知、询问或检查要求。公司严格遵守国家法律法规及行业监管规范，始终将合规经营置于企业发展的首位。公司在税务相关的业务领域亦从未产生过任何处罚记录。未来，公司将继续以透明、规范、严谨的态度开展经营活动。

在华熙生物发布的推文中，赵燕称：“目前华熙生物依然没有走出危机，这种危机并不是因为业绩的下滑。鉴于企业管理之前的宽松风气，内部滋生了非常多的问题，今年公司已开始了刮骨疗毒。对于历史问题我们绝不姑息放纵，所有贪腐人员无论职务高低，必须在3月31日前限时交代问题、提交辞呈。”

赵燕对公司内部存在的贪腐问题态度强硬，她表示：“谁还在鼠目寸光地捞点钱，搞点小团体利益，耍小聪明搞博弈，谁就给我下课。”

赵燕重回经营一线

根据华熙生物发布的2024年业绩数据，该公司实现营收53.71亿元，同比下滑11.6%；归母净利润为16.43亿元，同比下滑72.27%。

2024年，华熙生物一直处于变革调整期。赵燕直言，流程调整只是把公司失控的动作纠正过来，暴露很多原来没有暴露的问题，真正的变革是人的变革，现在刚刚开始。人的变革首先是从严格招聘和培育团队、从严治理组织开始的。

赵燕称，她将从过去的聚焦研发走向经营一线，尤其是消费品经营工作的一线。此外，业务下滑最严重的“个人健康消费品事业部”也更名为“皮肤科学创新转化事业部”。

“没有能力在一线工作中拿出具体成果的人，该转岗培训的转岗培训，该淘汰的淘汰；不了解一线工作细节，只会传达中转、搞伪组织工作的，一律淘汰。公司离开了谁都可以重新组织，唯一离不开的是我这个创始人。”赵燕说。

赵燕还表示，创业型组织是自我驱动，团队可以自我寻找问题，发现问题、解决问题。公司下一步发展的重点是要打破低效官僚团队的伪工作，重新建立创业型组织，重新培养创业型团队精神。